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認(rèn)真學(xué)習(xí) 深入解讀 注重實踐

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    為進(jìn)一步提高執(zhí)業(yè)醫(yī)師整體素質(zhì)，保障醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全，加強執(zhí)業(yè)醫(yī)師管理，促進(jìn)醫(yī)療技術(shù)水平、服務(wù)能級、綜合素質(zhì)不斷提高，12月19日上午，我院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員開展針對即將實行的《上海市醫(yī)師定期考核管理辦法》（試行）、《醫(yī)師執(zhí)業(yè)行為記錄記分管理辦法》（試行）的中心組學(xué)習(xí)。會上，副院長華孫英作為本次中心組學(xué)習(xí)主講人，對即將實行的每兩年一次執(zhí)業(yè)醫(yī)師“年檢制”工作要點、難點以及醫(yī)院執(zhí)行的具體步驟闡述了自己的觀點，中心組成員結(jié)合各自理解，對提出的初步方案展開了熱烈討論。

    開展醫(yī)師定期考核工作是醫(yī)師準(zhǔn)入后監(jiān)管制度的重要內(nèi)容，作為管理手段，每兩年一次的醫(yī)師定期考核也意味著執(zhí)業(yè)醫(yī)師由原來的“終身制”轉(zhuǎn)為“年檢制”，并逐步實現(xiàn)醫(yī)師由單位人向社會人的轉(zhuǎn)變，既是對現(xiàn)醫(yī)師業(yè)務(wù)技能的提升、保持良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)提出了明確的要求，也有助于提升職業(yè)醫(yī)師的服務(wù)意識、責(zé)任意識、安全意識。通過考核逐步規(guī)范醫(yī)師職業(yè)行為，保障醫(yī)療安全，提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。

    醫(yī)師定期考核兩年為一個周期，考核包括業(yè)務(wù)水平測試、工作成績、職業(yè)道德評定三個方面對醫(yī)師進(jìn)行全面考核，考核結(jié)果記入《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》。而醫(yī)師執(zhí)業(yè)行為記錄記分管理辦法，是對醫(yī)師執(zhí)業(yè)過程中良好執(zhí)業(yè)行為及不良執(zhí)業(yè)行為進(jìn)行記錄、記分，對加強醫(yī)師隊伍建設(shè)，促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)水平提升，更好地為人民群眾健康服務(wù)有著極其重大的意義，是加強衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容和舉措。通過學(xué)習(xí)，與會人員統(tǒng)一認(rèn)識，對醫(yī)院在實施過程中相關(guān)考核內(nèi)容的細(xì)化展開了討論，并確定了符合醫(yī)院實情的實施方案。